Luleå Tekniska Universitet samverkan för överlevnad.
Det är bra att LTU rektor Pia Sandvik-Viklund bytt tyngdpunkt i sitt inlägg från den 10/6 att ”LTU tackar nej till samverkan om universitetet inte har något att vinna på det” till hennes inlägg den 27/6 att ”samverkan uppstår när parterna har en vilja att åstadkomma någonting gemensamt”.
Det är ju så att Universitetet har en lagstadgad uppgift att samverka med det omgivande samhället. Universitetet får inga särskilda medel för samverkan utan skall utföra den inom ramen för redan tilldelade resurser på 1600 anställda och 1,2 miljarder kronor årligen. Det är ju inga små resurser som samhället här ställer till en universitetsrektors förfogande.
Pia Sandvik-Viklund undviker i sina båda debattinlägg att nämna att universiteten har ett särskilt ansvar enligt det Regionala Tillväxtprogrammet. Universitetet har ju skrivit under tillväxtprogrammet för perioden 2004-2007 och därmed åtagit sig att vara en viktig aktör för länets utveckling och bidra till en livskraftig region. Detta förutom att ”leverera” forskningsresultat, studenter och kunskap.
Jag har all respekt för att dialogen mellan LTU och mindre/medelstora företag i Norrbottens inland kan innehålla problem. Företagaren kan ha fullt upp med att hantera vardagens produktion och kan ha begränsad tid/resurser att avdela för forskning och utveckling. Företagaren vill ha resultat omgående och har kanske inte tid att vänta 3-5 år på ett forskningsarbete som då kan vara så abstrakt att han/hon inte ser hur det praktiskt kan användas.
Men då är det ju ännu mer viktigt att det skapas arenor för dialog mellan LTU och Norrbottens företagare. Annars så väljer ju studenter, doktorander, professorer och företagare andra universitet att arbeta för och samverka med.
Det är viktigt att lyssna. Dialog är viktigt. En bra lösning är att öppna upp för studenter och doktorander att komma ut till företagen och dela med sig av sin kunskap. Det kan ske som konsult eller som styrelseledamot i företagen. Det kan ske genom att skapa traineeplatser på lämpliga företag. Det finns många olika modeller för att på ett snabbare och mer effektivt sätt än nu integrera forskning och företagande. Om vilja och intresse finns att prioritera samverkan.
Regeringen har i § 18 i förordningen om regionalt utvecklingsarbete angivit att statliga myndigheter särskilt ska beakta möjligheterna till decentralisering av sin verksamhet. Det är då ytterst anmärkningsvärt att universitetets av regeringen utsedda styrelse som domineras av så framstående socialdemokrater som Anders Sundström, Bengt Westerberg och Yvonne Stålnacke för ett år sedan beslutade att flytta Institutet för Hälsovetenskap från Boden till Luleå. Ett politiskt beslut för att minska lokalhyran för LTU med blygsamma 7,5 mkr/år. En vinst som aldrig funnits Det beslutet får socialdemokraterna ta konsekvenserna av i höstens allmänna val.
Rektor Pia Sandvik-Viklund har inget ansvar för hur politiska beslut fattas. Hennes roll är att lojalt följa de förordningar och regelverk som styr universitets verksamhet. Hon har därmed ett stort ansvar för Norrbottens regionala utveckling i samverkan med Norrbottens företagare.
Debattartikel publicerad i Norrbottens-Kuriren den 4/7 2006.